各部门：
根据国家政策，现就我院合同制和临时用工人员办理退休或退职事项通知如下：
一、结合我院实际，凡是在2017年8月31日前达到男年满六十周岁，女年满五十周岁的我院合同制和临时用工人员（含有关部门自行使用临时用工人员）要办理退休或退职。有人事用工档案的以档案记载出生日期为准，无人事用工档案的的以户籍（身份证）出生日期为准。
二、请各部门认真开展排查和办理，2017年5月底前将《合同制、临时用工人员排查统计表》（见附件1）和人员身份证复印件（本人和部门负责人审验签字）报组织人事部。
三、根据排查情况和用工测算，部分岗位出现退休或退职后需补充人员的，要填报《用工申请表》（见附件2），2017年5月底前报组织人事部。
四、学院所有部门需要用工（含临时用工）要向组织人事部门申请，由学院统一招录安排，不得以任何理由自行招录或临时安排。
各部门接此通知后要高度重视，要认真及时排查办理，如因未及时为到年龄人员办理退休或退职而造成不良后果的，将追究有关人的责任。报表要部门负责人签字并加盖公章。联系人：张红海，3162957.
通知和附件1、2可从邮箱zzb3162935@163.com下载,密码：3162935。
邯郸职业技术学院组织人事部
2017年4月26日