5月8日下午，我院召开了全院作风整顿暨警示教育大会。院领导班子全体成员，系部主任、书记、组织委员、宣传委员、纪检委员、教学秘书，行政处室副职以上干部参加了大会。党委书记徐学中作讲话。会议由党委副书记、院长白敏植主持。

徐学中指出，作风建设是落实全面从严治党的客观要求，是落实省、市委决策部署的根本保证，是我院如期建成国家优质院校的重要保障。深化作风整顿，就是要促使各级党员干部进一步增强“四个意识”，以坚强的党性和过硬的作风，狠抓省、市委决策部署的贯彻落实，确保政令畅通。国家优质院校创建能不能成功，美好蓝图能不能变为现实，干部是决定因素，作风是重要保障，我们必须把深化作风整顿作为一场硬仗来打，把优化学院环境作为一件大事来抓。

徐学中强调，要正视当前存在的突出问题，教育引导党员干部深刻反思、认真整改。一要认真学习《党章》和习近平总书记系列重要讲话精神。作为教师不懂政治，忽视政治学习，政治立场不坚定，就不是合格教师。政治学习必不可少，学习必须深入，学习必须持之以恒。二要强化四个意识。工作作风问题，本质上讲是因为“四个意识”树得不牢，没有站在讲政治、讲大局、讲党性的高度来认识和把握。要坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威，主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐。要自觉维护全院发展大局，讲担当、讲实干、讲奉献，勇于自我革命，以自身工作的无限优化带动全院作风的持续优化。三要推进四项革命。一是思想革命，就是在广大教师中开展思想政治教育，大力培树高尚的师德师风。教师育人，首先育己，要想人信，首先己信。各系部要组织教师在规定时间对工作作风存在的问题进行专项自查，每个人都要谈，要结合理想信念、关爱学生、教学方法、责任担当等方面谈。要相互批评、相互提醒。要红脸、要出汗，不要走过场，不要轻描淡写。二是效能革命，教职员工在岗在行就要在状态，履职尽责必须担当。效能革命的目的很明确，就是改变机关作风，提高办事效率。效能革命与反腐倡廉工作一起抓，乱作为是违纪，不作为、不干事、效率低下也在违纪查处范畴。三是教学革命，以规范教案为突破口，整顿教案几年一贯制、备课不认真行为，全面提升教学水平。要出台具体措施，系部主任负责对本系教师教案进行检查，对较差的要下调课时费，并奖励前10%的教师。针对多次检查不合格，不更新教案的教师，要停课进修。四是环境革命。学院环境经过不断努力，得到极大改善，但是在精细化管理上还存在欠缺，要针对办公、教学场所烟头等细节环境问题开展专项整治。

徐学中要求，要压死“一把手责任”，强化执纪监督检查，推动干部作风持续转变。全体干部，特别是一把手要有忐忑感。干部的忐忑感其实是责任感，是没有履行好职责的愧疚。每名教师，特别领导干部，要从自身做起，带头谋事，带头干事，坚决扫除懒散庸、不作为等作风之弊，以忐忑谨慎、只争朝夕，如临深渊、如履薄冰的心态，去对待工作。要把优化学院环境作为一把手工程，各系部主任、书记要亲自研究、主动上手，抓细抓实各环节工作，推动作风建设有一个质的提升。

白敏植就系部处室落实好作风整顿会议精神强调：一要迅速传达落实，认真反思检查，务必将这次会议精神传达到每个教职员工，认真组织学习讨论，认真对照检查，认真举一反三，认真梳理本部门问题，切实增强责任感、紧迫感和使命感。二要切实加强整改，严格监督问责，各部门主任主要负责人切实负起主体责任，严格落实“一岗双责”，确保各项工作落到实处。三要以此次会议为契机，坚持常抓不懈，务求取得实效，全力抓好国家优质院校各项任务和项目的落实。

会上，院党委委员、纪委书记王玉书通报了学院部门在理想信念、学习研究、民主生活、履职尽责、规矩意识、师德师风、纪律观念、精神状态、工作标准以及服务态度等方面存在的作风问题。会后，院纪委组织系部处室同志对学院机关部门进行了工作作风评议，并组织参会人员到邯郸学院参观市纪委举办的党风廉政文化漫画展，现场接受党风廉政教育。